律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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08/18
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打工时烫伤了怎么办
烫伤应申请工伤认定并处理。依据《工伤保险条例》，烫伤属工伤范畴，需及时申报。未及时申报可能影响工伤待遇的获取，甚至导致无法获得应有赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 烫伤工伤常见处理方式为工伤认定、鉴定及申领待遇。若单位缴纳工伤保险，则向人社局申领；若单位拒付，则申请劳动仲裁。选择方式需根据是否参保及单位态度决定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 烫伤后这样处
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08/18
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辱骂他人导致的动手打人怎么判
辱骂他人导致动手打人需承担法律责任，可能涉及刑事或治安处罚。依据《中华人民共和国刑法》等，辱骂引发打斗，若构成轻伤则涉嫌故意伤害罪，可处三年以下有期徒刑等。未及时处理可能导致事态升级，造成更严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 辱骂打人需处理。具体操作：1. 轻微伤害，双方可协商和解或请求第三方调解；2. 构成轻伤，报警并由公安机关处理，可能涉及刑事诉讼；3. 无论轻重，均可收集证据，以备不时之需，如医疗记录、证人证言等。
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08/18
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买房黑户能贷款吗
买房黑户一般不能贷款。夫妻一方为黑户时，贷款申请通常不会通过银行审核。根据《征信业管理条例》，银行会评估夫妻双方的征信，黑户会影响贷款审批。不及时处理逾期，可能影响征信多年，导致贷款难。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 买房黑户贷款难。具体操作：1. 查询并处理逾期记录，尝试恢复征信；2. 咨询银行或金融机构，了解贷款政策；3. 若无法贷款，考虑全款购房或寻求亲友帮助。不同情况需不同应对，先查征信再决定贷款事宜。 ✫✫✫✫✫有法律
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08/18
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想了解，租金明显低于市场价的合同是否有效?
租金明显低于市场价的合同是否有效取决于具体情形。 租金明显低于市场价的合同并不必然无效，关键在于合同是否具备法律规定的有效要件。如果合同具备合法的订立基础、双方意思表示真实、内容不违反法律强制性规定，即使租金偏低，也属有效合同。具体分析如下： 1. 如果合同是双方在自愿、平等基础上协商一致订立的，即使租金偏低，也属于合法有效的民事行为，受到法律保护。 2. 如果租金明显低于市场价且存在恶意串通损害第三方利益的情形（如逃避债务、转移资产），则该合同可能被认定为无效。 3. 如果租金明
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08/18
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退货或换货需要支付运费吗?
退货或换货运费承担需视情况而定。合同有约定则按约定执行；无约定需双方协商。法律依据为《消费者权益保护法》等相关规定，明确了运费承担原则。若为商品质量问题，卖家应承担运费；非质量问题换货，则买家需承担。不及时处理，可能影响消费者权益或商家信誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理退货换货运费问题，常见方式有：按合同约定、双方协商或依据过错原则判断。建议先检查购买合同，有无运费相关约定；无约定时，双方应友好协商；协商不成
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08/18
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已婚男人离婚娶我怎么办
已婚男人离婚娶你涉及法律问题，需谨慎。《婚姻法》规定，已婚者重婚将承担法律责任，严重者可能面临刑罚。若不及时处理，可能对双方家庭及个人名誉造成严重影响。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 对此情况，常见处理方式为协商或诉讼。应先尝试与对方及其配偶协商，寻求和平解决；若协商无果，可考虑通过法律途径维护自身权益，向人民法院提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 已婚
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08/18
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退休年龄社保不够公积金能取吗
退休年龄到达但社保缴纳不足，一般不影响公积金提取。分析：根据我国相关法律规定，职工达到法定退休年龄时，可以提取住房公积金账户内的存储余额。公积金的提取并不直接关联社保的缴纳情况。只要满足退休年龄等条件，即可按规定申请提取公积金。提醒：若公积金管理部门拒绝提取，或提取过程中遇到复杂纠纷，表明问题可能比较严重，应及时咨询法律专业人士。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式：从法律角度看，处理此类问题主要有两种常见方式：
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08/17
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员工不能上班薪水支付违法吗
不支付员工薪水违法。依据《劳动法》，用人单位需按标准支付加班费，不支付将侵犯员工权益，可能导致法律纠纷和赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理此类问题常见方式为协商、调解、仲裁、诉讼。应先尝试与用人单位协商，协商不成可申请调解或提起劳动仲裁，仍无法解决则提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 员工不能上班薪水支付需依法。操作如下：1. 确认是否加班，加班
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08/17
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网购食物吃出异物赔多少钱
您有权要求支付价款十倍或损失三倍的赔偿金。根据《食品安全法》，食品不符合安全标准造成损害，消费者可向经营者或生产者索赔。不及时处理，可能影响您的合法权益，如赔偿金额不足或无法获得赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 常见处理方式为与经营者协商赔偿，或向消协、市场监管部门投诉。选择方式时，建议先与经营者沟通，无果后再考虑投诉，以确保问题快速有效解决。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，
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08/17
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没有劳动合同发生工伤后处理流程
没有劳动合同发生工伤，应先申请劳动仲裁确认劳动关系。依据《劳动合同法》等，劳动关系确认是工伤认定的前提，缺乏劳动合同需通过劳动仲裁证明。若不及时处理，可能导致工伤无法认定，影响赔偿权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 无合同工伤需先确认关系。具体操作：1. 收集工作证、工资单等证据，向劳动部门申请劳动仲裁，确认劳动关系；2. 劳动关系确认后，向社保部门申请工伤认定，提交医疗证明等材料；3. 认定为工伤后，进行伤残鉴定，根据等级要